Воеводское приглашение в польшу что это

Уехать в Польшу на заработки можно разными способами, в том числе оформив воеводское приглашение. В статье расскажем, как делается приглашение от воеводы, сколько оно действует, какие перспективы открывает. Как получить воеводское приглашение в Польшу Что это такое воеводское приглашение? Из нашей статьи Вы узнаете: Преимущества  Воеводского приглашения и кто может оформить приглашение, как оформить воеводское приглашение? Сроки оформления, примеры воеводских приглашений 2018. Так же можете купить (заказать) приглашение.

Что такое воеводская виза?

Что же такое воеводская виза? Это название не привычно для россиян, но, по сути, это разрешение на въезд с целью трудоустройства, выданное на основании приглашения от воеводы из Польши. Главный плюс такого основания для трудовой миграции в невозможности получить отказ в выдаче визы, конечно, при условии, что иностранец своевременно и в полном объеме подал все необходимые документы, а само приглашение подлинное.

Сама по себе виза дает право пребывать на территории Польши в течение года непрерывно. При этом можно вести легальную трудовую деятельность. Такое разрешение многократно, а значит можно без проблем возвращаться на родину и обратно в случае необходимости.

Официально воеводская виза дает право пребывать в странах ЕС кроме Польши в течение 90 суток в полугодии, то есть по правилам 90/180, но на практике проконтролировать это практически невозможно, ведь границы в Европе совершенно прозрачны.

Такая виза доступна для:

1.  иностранцев, законно проживающих в Польше в течение последних 5 лет;
2.  граждан стран ЕС живущих в этой стране в любое время;
3.  иностранцев, которые приглашаются местными компаниями, нуждающихся в отдельных специалистах из-за рубежа.

Внимание! С такой визой можно работать лишь в том пункте, откуда поступило приглашение. В других регионах можно лишь находиться.

Срок оформления

Срок оформления визы во многом зависит от того как насколько загружено консульство в тот или иной момент, а также от расторопности самого заявителя, работодателя или посредников. В среднем оформление такого разрешения от начала и до получения готового паспорта занимает не более 2 месяцев, из который 30 – 45 дней уходят на получение самого воеводского приглашения. Главное, внимательно отнестись к сбору всех документов и подать полный пакет с первого раза.

Сколько ждать?

Многие не знают сколько по времени делается воеводское приглашение. Обычно приглашение от воеводы на трудоустройство в Польше делается на протяжении 30-60 дней (период обращения за услугой и до получения документов в Украине).

С добавлением времени на предоставление документов, 8 дней от периода предоставления на визу, до дня ее получения.

Поэтому рекомендуется заняться оформлением воеводского приглашения за 3 месяца до окончания визы, если вы сейчас работаете на территории РП.

Воеводское приглашение

Итак, пригласить на работу может даже частное лицо. Но при этом оно должно удовлетворять некоторым базовым требованиям. Главное из которых – способность нести ответственность за иностранца приглашенного в страны. Такому работодателю придется подтвердить наличие возможности:

1.  предоставить работнику жилье, хотя бы на минимальном определенном законом уровне комфортности в регионе, куда он приглашает иностранца;
2.  обеспечить ему заработную плату не ниже установленного уровня.

Для получения приглашения польская сторона должна предоставить в местную управу:

•  заявление по форме определенной воеводством;
•  документ, удостоверяющий личность и право обращаться за приглашением;
•  подтверждение финансового обеспечения, которое позволит платить заработную плату мигранту;
• подтверждение наличия места жительства для иностранца. Это могут быть как документы на собственность, так и бронь гостиницы на весь период трудовой деятельности мигранта;
• подтверждение оплаты сбора – примерно 80 PLN.

Оформление воеводской визы

Немаловажным условием для трудоустройства по разрешению является так называемая «воеводская виза» категории D 06. Она выдается на срок свыше 180 дней, но не более 1 года в визовом центре или консульстве Польши на территории страны постоянного проживания иностранца. Если иностранец получил приглашение на более длительный срок, впоследствии он сможет продлить визу или оформить вид на жительство. Если в качестве приглашения представлена декларация о намерениях нанять иностранца на работу, срок пребывания по визе не может превышать полугода.

Национальная виза дает право не только находиться в Польше в течение всего срока, на который она выдана, но и временно пребывать в странах Шенгенской зоны в режиме 90/180.

Пакет документов на визу

Обращаясь в польское консульство или визовый центр, соискатель национальной визы должен будет представить:

• заявление-анкету на национальную визу (можно подать в электронном виде здесь);

Просмотреть документ

Скачать (DOC, 106KB)

• загранпаспорт + копии всех страниц;
• 1 фото на документы;
• квитанцию об оплате визового сбора + сервисного сбора, если документы подаются через визовый центр;
• полис медицинской страховки;
• медицинскую справку о состоянии здоровья;
• разрешение на работу или декларацию о поручении работы иностранцу;
• если иностранец должен содержать себя самостоятельно – документы о наличии необходимых средств и места проживания.

Что это такое?

Под воеводским приглашением на работу понимается то, что собственник имеет официально подтвержденное приглашение на территорию Польской Республики для трудоустройства.

В нем прописано место точной регистрации человека. В основном это адрес пребывания приглашаемого лица, регистрация работодателя.

Воеводское приглашение дает владельцу нижеуказанные преимущества:

1. Человек имеет законное право жить и работать целый календарный год (360 360) в Польше;
2. 90 дней на полгода владелец данной визы имеет законное право пребывать в странах зоны Шенгена (контроль лимита пребывания в данных странах почти не реальный, поскольку отсутствуют четкие границы);
3. В связи с подчинением консула воеводе, человек не получит отказ в предоставлении визового документа.

Важно! Собственник приглашения от воеводы освобожден от платы консульского сбора. Виза D 07 отменяет оформленные ранее коридоры шенгенских виз. Для этого при предоставлении документов пишется специальное расторгающее заявление.

Что лучше выбрать: Карту побыту или воеводское приглашение

Вопрос о том, что лучше: Карта побыту или воеводское приглашение, часто задают трудовые мигранты, которые хотят оформить документы один раз на максимально долгий срок.

Следует иметь в виду, что Карта побыту оформляется соискателями, которые в дальнейшем планируют получить постоянный вид на жительство в Польше. Документ доступен только для иностранцев, официально трудоустроенных на основании долгосрочного контракта.

Иностранцу, имеющему Карту побыту, не нужно получать разрешение на работу. Однако сравнивать ее с воеводским приглашением не совсем корректно, поскольку Карта побыту доступна только некоторым категориям трудовых мигрантов:

• студентам дневной формы обучения;
• супругу/супруге гражданина Польши;
• иностранцу, трудоустроенному на основании долгосрочного контракта;
• предпринимателям и бизнесменам, работающим в Польше.

В то же время воеводское приглашение может стать первым шагом к последующему оформлению Карты побыту. Если соискатель найдет работодателя, с которым у него сложатся доверительные рабочие отношения, он сможет рассчитывать на подписание долгосрочного контракта, который в свою очередь станет весомым основанием для получения вышеупомянутой карты.

Условия воеводского приглашения в Польшу довольно лояльные, что делает документ вполне доступным для желающих поработать в этой стране.

Следует отметить, что трудовой мигрант может обойтись и без вызова, найдя работодателя, который заключит с ним официальный контракт на несколько лет, но шансов на это крайне мало.

Необходимые документы для работодателя.

• Официальное заявление.
• Документ, удостоверяющий личность.
• Справка о доходах (личные средства)
• Документы, подтверждающие право собственности на жилое помещение, забронированное жилье для предоставления его работнику-иностранцу.
• Чек с уплатой гербового сбора.

Документы тщательно проверяются компетентными органами на протяжении 24 рабочих дней. При позитивном ответе, приглашение передают на подпись воеводе и заверяется гербовой печатью.

Документы для получения национальной визы.

Пакет документов предоставляется в визовый центр по месту официальной работы или жительства.

Составляющие пакета документов:

• Воеводское приглашение.
• Анкета, заполненная на украинском, английском или польском языках.
• Медицинская страховка на год (360/360), оригинал и ксерокопия.
• 2 Фото 3,5х4,5.
• Гражданский паспорт, оригинал и копия.
• Заграничный паспорт, оригинал и копия.

Преимущества  Воеводского приглашения:

• Официально можно находится на территории Польши в течении года (360/360).
• В течении 90 дней в полгода данная виза законно разрешает пребывать в странах зоны Шенгена.
• Заявителю консул не может отказать в визе.

Внимание! Заявитель на национальную рабочую визу по воеводскому приглашению освобождается от оплаты консульского сбора. Категория визы  D 07 отменяет все оформленные коридоры шенгенских виз. При подаче документов заявитель пишет специальное расторгающее заявление.

Можно ли уйти от работодателя, выдавшего воеводскую визу

Менять работодателя не запрещается, но при этом воеводская виза потеряет силу. Чтобы продолжить работу у другого юридического лица или частного предпринимателя, необходимо уведомить управление воеводства о переходе на другую должность и оформить новое воеводское приглашение. Все то время, пока документ будет находиться на рассмотрении, работать нельзя.

Переход к другому работодателю без уведомления властей грозит штрафом, занесением отметки в трудовую историю (что негативно отразится на шансах соискателя получить следующую визу) и даже депортацией.

Если работодателя, желающего оформить воеводское приглашения, не нашлось, правильнее всего будет оформить стандартное разрешение на 180 дней.

Порядок получения приглашения

Чтобы сделать воеводское приглашение, работодатель, желающий нанять иностранного сотрудника, должен обратиться в офис воеводства по месту своего расположения и представить следующие документы:

• заявление на выдачу разрешения иностранцу;
• информацию от старосты об отсутствии возможности найма на позицию поляка (informacja starosty o braku możliwości zaspokojenia potrzeb kadrowych pracodawcy);
• справку о несудимости руководителя организации;
• устав организации и выписку из реестра KRS;
• копии национального и заграничного паспорта нанимаемого иностранца;
• выписка со счета или иные документы, подтверждающие платежеспособность работодателя;
• при необходимости документы о праве собственности или пользования жилыми помещениями, в которых будет проживать иностранец;
• квитанция об уплате пошлины.

В результате работодатель должен получить воеводское приглашение и направить оригинал своему будущему работнику, который на основании полученного документа будет заниматься оформлением визы. Но поскольку получение разрешения – дело хлопотное, далеко не все работодатели готовы заниматься его оформлением для новых сотрудников. В итоге на рынке появилось множество посредников, оформляющих такие разрешения за плату.

Оформление приглашения через посредников

Объявления об оказании подобных услуг легко найти в интернете – этим, как правило, промышляют агентства по трудоустройству из Украины или других стран СНГ. За плату в несколько сотен евро они запросят разрешение на трудоустройство от фиктивного или формального работодателя, который на самом деле не намерен нанимать иностранца. Цена услуг зависит от срока приглашения. Например, приглашение на год обойдется в 170-250 евро, воеводское приглашение на 3 года – в 500-600 евро. Срок оформления документа обычно не превышает 30-40 дней.

Заказывая такое разрешение, следует понимать, что оно, безусловно, поможет оформить визу в Польшу, но не решит главной задачи – трудоустройства.

Подобного рода услугами в основном пользуются те, кто изначально планирует работать нелегально и ищет пути законного пребывания в стране.

Как оформить Воеводскую визу в Польшу на основе приглашения?

Итак, на руках у нас есть само приглашение, что делать дальше? Для оформления годовой рабочей визы 360/360, необходимо подготовить пакет документов и зарегистрироваться для подачи документов либо в Консульство Польши (по месту регистрации) либо в Визовый центр (ППВА) по месту регистрации или официальной работы или учебы.

Полный пакет документов предусматривает:

• Оригинал приглашения от Воеводы
• визовая анкета на польском, английском или украинском языке;
• страховой полис с покрытием от 30 000 Евро
• фотографии 3,5 х 4,5 см — 2шт;
• копию и оригинал внутреннего паспорта;
• оригинал и копию загранпаспорта (все заполненные страницы).

Что касается самой процедуры регистрации в ППВА и непосредственной подачи документов, не будем повторяться, все детально описано в этой статье.

• Сроки рассмотрения документов — 7 рабочих дней.

Кто оформляет приглашения

Разрешение на трудоустройство категории «А» оформляется в местном воеводстве по запросу работодателя, желающего нанять иностранца на работу. Таким работодателем, исходя из требований, описанных выше, может быть:

• польское хозяйственное общество или иное юридическое лицо;
• гражданин Польши – как оформленный, так и неоформленный в качестве частного предпринимателя;
• иностранный гражданин или апатрид, постоянно проживающий на польской территории на основании вида на жительство.

Работодатель берет на себя обязательства по обеспечению иностранца достойными условиями труда, проживания, страхования и т.п., если иное не предусмотрено соглашением сторон. Кроме того, работодатель обязан доказать свою платежеспособность, предъявив копию выписки с банковского счета.

Сроки и стоимость оформления

Срок действия воеводского приглашения привязан к периоду действия трудового договора, который соискатель заключает с работодателем.

Наиболее выгодно оформлять вызов на 3 года – это максимально возможный срок. Несмотря на то что в этом случае виза все равно выдается на 360 дней, работник сможет использовать уже полученное приглашение от работодателя три раза.

Сроки оформления воеводского приглашения варьируются от одного до двух месяцев. Отмечается, что положительное решение может быть принято в течение 24 рабочих дней, однако после этого документу предстоит еще попасть на подпись к воеводе.

Юридическую силу приглашение получает после проставления печати и внесения в Реестр приглашений.

Говоря о стоимости воеводского приглашения, следует отметить, что его оформление непосредственно работодателем обходится дешевле – как правило, компании просят соискателей только покрыть их расходы на подготовку документов или удерживают их из заработной платы по факту трудоустройства (сбор при подаче бумаг – до 100 злотых плюс страховка – до 150 злотых).

Посредники берут за свои услуги от 300 до 700 евро. Их расценки оказываются выше, чем расходы соискателей, контактирующих напрямую с работодателями, а сроки рассмотрения заявки – дольше. Поэтому если вам предлагают воеводское приглашение по минимальной стоимости, которое будет готово за две недели, лучше отказаться: скорее всего, в итоге вы получите документ, который не пройдет проверку в визовом центре.

Процедура получения

Обычно воеводское приглашение оформляет работодатель, который желает принять на работу иностранца. Чтобы оформить документ, представителям компании необходимо подготовить пакет документов и представить их в воеводское управление:

• заявление о предоставлении разрешения на работу для иностранца;
• справка об отсутствии судимостей у работодателя;
• паспорт представителя организации;
• устав компании-нанимателя или выписка из KRS;
• скан-копии страниц национального и загранпаспорта иностранца;
• оригинал анализа рынка труда (обоснование приглашения на работу иностранца);
• квитанция об оплате гербового сбора.

В некоторых случаях сотрудники управления могут попросить дополнительные справки. Например, работодатель, который обязуется предоставить иностранцу жилье, должен подтвердить права собственности на жилое помещение и возможность предоставить его соискателю.

На первом этапе от будущего сотрудника потребуются только скан-копии страниц заграничного паспорта и в некоторых случаях документы, подтверждающие его квалификацию – например, диплом.

На протяжении 30 рабочих дней управление рассматривает заявку и в случае положительного ответа подает документ на подпись воеводе и заверяет гербовой печатью. Действительным приглашение становится с момента внесения его в Реестр приглашений.

Сделать воеводское приглашение через нанимателя – оптимальный вариант для работника. Однако сложная процедура оформления привела к тому, что на рынке услуг появились и стали востребованными компании, готовые стать посредниками между юридическими лицами и соискателями.

Получение через посредника

Наниматели крайне редко оформляют воеводское приглашение сотрудникам, с которыми не работали раньше. Ведь для этого работодателю предстоит потратить время на сбор и подготовку документов, и при этом он не будет уверен в том, что соискатель ему подойдет. Проще иметь дело с теми, кто уже поработал в Польше и доказал свою квалификацию. Но даже в этом случае оформление воеводского вызова работодателем не гарантировано.

Посредники предлагают выход для новичков и тех, кому уже довелось столкнуться с «ленивыми работодателями» – оформление воеводского приглашения за 1,5-2 месяца. Однако, обращаясь за помощью к посредникам, соискатель должен помнить о том, что воеводское приглашение дает право работать только у того нанимателя, который его выдал.

Кроме того, следует иметь в виду, что компания-посредник может оказать ценную помощь только при условии поиска реального работодателя. Надежные посредники имеют базы таких работодателей и смогут подобрать вам вакансию для работы по специальности. Однако выйти на такую фирму, готовую оформить воеводское приглашение, довольно сложно.

Многие компании-однодневки выдают гражданам вызовы от фиктивных фирм или вовсе подделывают документ. В первом случае соискатель оказывается в Польше без работы и средств к существованию, во втором – получает отказ в оформлении трудовой визы типа D.

Чтобы избежать неприятностей, проверяйте фирму или предпринимателя, к которому вас хотят трудоустроить. Это можно сделать по ИНН на сайте или .

Помните, что национальное законодательство Польши требует от иностранца регистрации каждой смены места работы. К тому же, пребывая в стране на основании воеводского приглашения, соискатель должен быть трудоустроен в соответствии с категорией выданной визы.

Как оформить воеводское приглашение?

Поскольку польские работодатели редко работают на прямую с соискателями. Зачастую, в избежание бюрократической волокиты прибегают к помощи посредников или агентств.                  Первый и самый легкий способ получить визу, обратится к такому посреднику. Это помогает не только работодателям, но и тем кто ищет работу, ведь посредник берет на себя все хлопоты по сбору полного пакета документов. Вы можете обратится по телефонам указанным внизу для получения информации о ценах и сроках.

Вторым, более затратным по времени и ресурсам, но менее затратным по деньгам, это напрямую контактировать с работодателем. Это актуально для узкопрофильных специалистов. Ведь компании проще оформить полугодовое приглашение, оно бесплатное для фирмы и не затратное по сбору документов.

Кто может оформить воеводское приглашение

Приглашение на визу D 06 могут оформить как польские работодатели, желающие нанять иностранных сотрудников, так и иностранцы, проживающие на территории Польши более пяти лет на законных основаниях. Физические лица, имеющие гражданство любой из стран Евросоюза, также могут оформить этот документ, но без права на дальнейшее трудоустройство.

При этом приглашающая сторона должна доказать, что иностранный работник будет получать в Польше достойную заработную плату и жить в нормальных условиях. Кроме того, работодатель берет на себя обязательства по страхованию сотрудника.

Гостевые приглашения в Польшу оформляются при условии, что приглашающая сторона предъявит доказательства своих намерений обеспечить гостя жильем и средствами (выписка с банковского счета). Если же эти расходы берет на себя визитер, это указывается в приглашении.

Виды Воеводских приглашений

Следует четко различать два вида приглашений — с целью трудоустройства и гостевое (которое не дает право на работу). Первый вариант могут оформлять:

• официально зарегистрированные польские компании или предприниматели, которые нуждаются в услугах иностранных работников;

Гостевое воеводское приглашение, которое дает право на годовое пребывание в стране, но не дает право работать, могут оформить:

• граждане Польши или другой страны ЕС (но имеющие постоянное место жительства в Польше);
• иностранцы, которые на протяжении минимум 5 последних проживают в стране на законных основаниях.

Как сделать воеводское приглашение через посредника?

Если человек лично смог найти работу в Польше и получил бесплатно воеводскую визу от нанимателя на работу, то его можно назвать «везунчиком». Зачастую, работодатели с Польши не отягощают себя канцелярской канителью (бояться бюрократии), оформляя иностранцев на работу при помощи простого приглашения от работодателя на полгода.

Воеводское приглашение более доступно тем, кто уже работал и показал себя высококвалифицированным, отличным работником. Но шансы для его получения есть у всех.

Одним из видов получения данного штампа в паспортном документе является помощь посредников (агентств).

Стоит помнить, что в таком случае на оформление данного вида приглашения потребуется 30-50 дней.

Кто может пригласить на работу?

Приглашение от воеводы на работу в Польше имеют право оформить:

• Организация, фирма, предприятие, которым необходимы услуги иностранных граждан;
• Граждане с территории Евросоюза, Польши, которые проживают на территории данного государства;
• Живущие больше 5 лет на территории Польской Республики иностранцы.

Сторона, которая приглашает, должна официально представить доказательства, что она сможет обеспечить работника-иностранца соответствующей минимальной зарплатой, достойным жильем со всеми удобствами, страховкой, сможет перекрыть траты его пребывания.

Перечисленные выше условия поддаются доскональной проверке специальными компетентными органами.

Какие документы нужны?

Работодатель, при оформлении приглашение от воеводы на работу в Польшу, представляет следующие документацию:

1. Заявление соответственной формы (скачать бланк и примерный образец заполнения);
2. Документ, удостоверяющий личность;
3. Справку, которая подтверждает источник прибыли (личные средства);
4. Письменное подтверждение права собственности на жилое помещение, возможность предоставить работнику-иностранцу жилье (забронированное);
5. Чек, в котором указана оплата за гербовый сбор.

На протяжении 24 дней (рабочих), при одобрительном ответе, оформляемое приглашение предоставляется воеводе на подпись, далее оно заверяется его гербовой печатью.

Дата внесения приглашения в базу регистрации стает периодом его правомочности, законности.

Какое приглашение перспективней?

Рабочая виза в Польшу дает возможность легально трудоустроиться в этой стране и не иметь проблемы с въездом в нее в будущем.

Если вы впервые решили отправиться на заработки в Польшу, вам нужно решить, чего именно вы желаете. Если ваш визит будет своеобразной разведкой с целью разузнать, что и почём, каковы дальнейшие перспективы и т. д., то вам больше всего подойдёт обычное рабочее приглашение в Польшу, оформляемое на 180 дней.

Большое его преимущество в том, что документ легко можно купить в одной из посреднических фирм. Делается это достаточно просто, главное выбрать надёжную компанию.

Рабочая виза в Польшу

Если вы рассчитываете задержаться в Республике Польша больше чем на полгода, вам стоит задуматься о том, как получить годовое приглашение, которое раздобыть несколько сложнее, но и перспектив оно даёт гораздо больше.

Что лучше оформить: разрешение на работу или карту побыту

У многих, кто планирует отправиться на работу в Польшу и задержаться в этой стране, возникает вполне закономерный вопрос: что лучше – карта побыту или воеводское приглашение. Как известно, карта побыту – это временный вид на жительство, допускающий право проживания иностранца в Польше и пересечения ее границ без оформления визы. Кроме того, она позволяет устраиваться на работу без необходимости получения разрешения на трудоустройство и иной разрешительной документации. Срок ее действия зависит от обстоятельств и целей проживания, но не превышает трех лет.

Карту побыту может оформить любой иностранец, который имеет легальное место работы в Польше и способен подтвердить свое место жительства. Поэтому такой ВНЖ можно оформить уже после получения разрешения на трудоустройство или декларации о поручении работы.

Следует отметить, что карта побыту значительно расширяет права и упрощает жизнь иностранца, поэтому ее оформление – приоритетная задача для любого, кто намерен остаться в Польше на долгий срок.

«Воеводское приглашение»: что это и для чего нужно

Практический совет. Перед тем как оформлять визу или покупать билеты в другую страну, рекомендуем проверить наличие запрета на выезд из страны. Сделать это быстро, безопасно и в режиме онлайн можно при помощи проверенного сервиса Невылет.рф

В соответствии со ст. 87 Ustawa «О promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy» от , иностранец, прибывший в Республику Польша из третьих стран, имеет право на трудоустройство при условии нахождения в Польше на основании визы и наличии разрешения на работу. При подготовке данного материала нам неоднократно встречалась информация о том, будто работа в Польше по воеводскому приглашению допустима без разрешения на работу. Но так ли это?

Если не касаться других льготных категорий иностранцев, которые на тех или иных основаниях постоянно проживают в Польше, без разрешения на работу в упрощенном порядке могут трудоустроиться представители Украины, России, Беларуси, Грузии, Армении и Молдовы.

При этом работодатель должен оформить в местном воеводстве «Декларацию о поручении работы иностранцу» (Oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi). По такой декларации граждане указанных государств могут работать в стране 6 месяцев в течение года при условии, что она внесена в специальный реестр. А поскольку данная декларация оформляется в воеводстве, многие называют ее не иначе, как приглашение от воеводы. Предлагаем ознакомиться с образцом такого документа:

При необходимости нанять иностранца на более длительный срок, без образования у последнего «полугодового коридора», в течение которого он не имеет права работать, польскому работодателю следует получить разрешение на работу (Zezwolenia na pracę). Согласно §2 Постановления Минсоцтруда Польши от , существует 6 видов документов, разрешающих трудоустройство, 5 из которых выдаются воеводой по запросу работодателя. Наиболее распространенным является разрешение категории «А», которое в странах СНГ многие называют приглашением от воеводы.

Главное, что дает воеводское приглашение, так это право работать в Польше в течение всего времени, на которое выдано разрешение, и возможность получить национальную польскую визу для длительного пребывания (категории D 06).

Максимальный срок действия такого разрешения – три года с возможностью продления. Этот срок может быть сокращен местными правилами воеводства.

При этом существует несколько требований к трудовым отношениям, которые должны быть удовлетворены. Условия воеводского приглашения в Польшу типа «А» следующие:

И, наконец, самое интересное – ограничение выезда за границу должникам. Именно о статусе должника проще всего «забыть», собираясь в очередной заграничный отпуск. Причиной могут быть просроченные кредиты, неоплаченные квитанции ЖКХ, алименты или штрафы из ГИБДД. Любая из этих задолженностей может грозить ограничением выезда за границу в 2019 году, узнать информацию о наличии задолженности рекомендуем с помощью проверенного сервиса невылет.рф
• трудовые отношения должны быть оформлены трудовым или гражданско-правовым договором;
• иностранец нанимается на работу по причине того, что потребности работодателя невозможно удовлетворить за счет местной рабочей силы;
• размер зарплаты иностранца должен быть не ниже, чем получают местные сотрудники на сопоставимой позиции;
• иностранец обладает соответствующей квалификацией и, если требуется, знает польский язык.

Так выглядит образец воеводского приглашения типа «А»:

Кроме того, есть еще 4 вида разрешений на трудоустройство в Польше, которые выдаются воеводствами. Это разрешительные документы следующих категорий:

• «В» – разрешения для иностранцев, выполняющих управленческие функции в польской компании;
• «С» – разрешение для работы в польском филиале иностранной компании;
• «D» – разрешение для работы на иностранного работодателя, который не имеет в Польше филиала или иного представительства;
• «Е» – разрешение на работу на иностранного работодателя на 3 месяца в течение полугода для целей, не указанных выше.

Выглядит воеводское приглашение указанных категорий во всех случаях одинаково. С бланком разрешения на работу можно ознакомиться здесь. Однако оформляются они по-разному. Остановимся подробнее на разрешениях категории «А».

Воеводское приглашение в Польшу: что это?

Для начала стоит сказать о том, что воеводство в Польше — это крупный административный округ. Поэтому под приглашением от воеводы понимают особое приглашение на работу, для которого нужна годовая рабочая национальная виза формы D07.

Указанная виза предоставляется на 360 дней, причем из этого периода 90 дней допустимо потратить в туристических целях на посещение иных стран Шенгенского союза. Такая виза не требует постоянного нахождения на территории Польши, что очень удобно, так как можно не только работать, но и отдыхать.

Примечание. Само приглашение от воеводства может действовать более длительный период, например, 2-3 года. Но при этом все равно необходимо ходатайствовать о продлении визы, автоматическая пролонгация не допускается.

Что это такое воеводское приглашение?

Воеводское приглашение это оформленный собственником документ, официально подтверждающий что Вас ждут на работе на территории Польши.

Отличается он от полугодового приглашения тем, что в нем прописывается точное место регистрации человека. Это адрес проживания приглашаемого лица а так же регистрация работодателя.

Оформление визы

Оформление воеводской визы практически не отличается от процесса получения других виз. Вам также необходимо обратиться в консульство Польши или к сотрудникам визового центра, если таковой имеется в вашем городе. Какие документы нужно представить:

1. Воеводское приглашение, заверенное и оформленное в установленном законом порядке.
2. Анкета на польском, английском и государственном языке выезжающего лица.
3. Оригинал и заверенная копия мед. страховки периодом на 1 год.
4. Оригинал и копия паспорта гражданина.
5. Оригинал и копия страниц загранпаспорта, на которых проставлены шенгенские и, в частности, польские визы.
6. Квитанция, подтверждающая визовый сбор в размере 18,5 евро.
7. Две фотографии размером 3,5 см на 4,5 см.

Как правило, срок оформления такой визы составляет 6 рабочих дней.